各種取り組み

健康経営に関する取り組み

オービックは、お客様の持続的な成長をご支援することを理念に掲げています。

この理念は、社員が常にイノベーションし、十分に能力を発揮することで実現すると考えます。

そのためには、社員が健康で活き活きと働き、成長できる環境づくりが不可欠です。

当社は、1968年の創業当初から育んできた「家族主義（新卒主義）」のもと、

今後も社員の健康維持・増進に努めてまいります。

2020年4月
株式会社オービック
代表取締役社長　橘　昇一

株式会社オービックは、この度経済産業省と日本健康会議により「健康経営優良法人2021」に認定されたことをお知らせいたします。

健康経営優良法人

健康経営優良法人制度は、地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している法人を顕彰する制度です。

オービックは、社員が常にイノベーションし、十分に能力を発揮することがお客様の持続的な成長をご支援することに繋がると考え、創業以来、社員が健康で活き活きと働き、成長できる環境づくりに努めてまいりました。
今回、取り組みが評価され、認定を取得いたしました。

今後も健康経営に取り組み、社員の健康維持・増進をサポートしてまいります。

当社は、環境に配慮した事業運営を行う社会的責任の大きさを認識し、さまざまな技術革新と経営効率の向上により、環境保全と企業の持続的成長が両立する社会の実現に貢献してまいります。

環境パフォーマンスデータ (2020年3月期) 　1次エネルギー消費量：52,566（GJ）　CO2排出量（スコープ1・2）：2,457（tCO2）	1ページ（421KB)
データセンターの電力消費量の推移	コーポレートガイド2020 24ページ（5,976KB)
環境に配慮した自社ビル（LED､オフィス換気装置等）	コーポレートガイド2020 24ページ（5,976KB)